本指南详细了解雇主必须了解平等立法
如何制定一个平等计划，它如何使你的员工和你的企业受益
在北爱尔兰考虑雇用残疾人时提供帮助和建议
了解你在同工同酬法例下的法律责任，并遵从最佳实践建议
关于您可以做出哪些改变以确保您的业务对残疾人开放的信息
雇主如何采取行动，以确保包容性工作场所环境，并支持女同性恋，同性恋，双性和跨工作人员
本指南探讨了促进良好心理健康文化的好处，以及雇主可以获得的支持范围
雇主如何在他们的业务中支持移民工人
企业如何才能享受聘用年长员工的好处，同时履行法定义务，应对老龄化劳动力带来的挑战